她又在好友列表和最近聊天的朋友中看了一圈,似乎也没有一个可以分享这份快乐的人。
谁会在你赚了钱之后还会发自内心地为你感到开心呢。
没有这样的人。
周漾春感觉到一种有钱人特有的孤独和落寞。
无人可分享,无人可说。
透过办公室的玻璃,她看见公司团队已经在吵吵闹闹地点甜品和奶茶了,每个人脸上都洋溢着笑容,无心工作。
这样的好运和开心不是每年都有的,很是难得,周漾春不会和她们计较这些。
桃溪是主做内衣品牌的公司,员工都是女性,公司礼品就是公司的产品,非常实用,连商务楼的保洁阿姨都收到过她们的礼盒。
当初招人的时候,周漾春明明在招聘启事上标注了只要女性,还是有不少男的投来了简历,她由此判断男的好像真的看不懂人话。
甚至还有男的在线上气势汹汹地询问为什么拒绝了他的简历。
周漾春耐心地像教傻子一样地回复他:
“亲,我们这里是女性内衣公司,不需要男性员工。”
“男的怎么了?你这是歧视。”
对,我就是歧视,歧视所有下半身长吊的人行了吧。
反正我现在是老板,我想怎么样就怎么样,周漾春心想。
哪怕只是一个小小的品牌主理人,她也有拒绝男性员工的权利。
那段时间还有不少男的不请自来,毛遂自荐,周漾春被这群莫名自信的人气得□□发痛,几乎算得上是工伤了。
品牌创立初期,公司总是来一批人又走一批人,周漾春一度觉得这小公司肯定撑不到第二年。
结果就在她的坚持下一路做到现在。
周漾春索性中午就带着大家一起去吃和牛自助餐,一行人浩浩荡荡往前方的商场走去,运营妹妹凑到周漾春身边,给她看店铺后台的消息:
“姐,你看,这几天有好几个同行都来私信我们,问我们用的是哪个模特公司的模特。”
“她们也想用我家模特拍产品图?”周漾春一看,立马明白了:这些品牌公关找不到曾流观的联系方式和社交账号,于是只好私信桃溪,碰碰运气。
“对啊,这不是看我们桃溪最近火了嘛,她们也马上有样学样。”运营妹妹不满地说。都是来蹭热度的。
“这样的消息有很多吗?”
“一共差不多十几条,我一条都没有回复过。帮别人牵线搭桥对我们有什么好处啊,给自己培养竞争者吗。”
周漾春若有所思地点点头,把发私信的页面都截了图,转发给了自己。