这说明了一个问题,恶的怕狠的,狠的怕不要命的,唐武采用大棒政治,枪杆子里出政权。谁不服抓谁!我就不信压不住这股歪风邪气。
张文浩在元旦那里,要对江淮工业区以及江淮几个著名的企业进行视察。
江淮企业众多,很多还是外资企业,我们的民营企业,依然停留在中小型这个阶段。他们的兴起,大都是因为当初给外资加工,慢慢形成的一种产业。
这次是正规的视察,不搞暗访,一切按流程办事。当然,张文浩也想看看这些企业里,外来工的生活状态。
今年的目标任务是二个,一个是外来工子女上学问题,一个是青少年犯罪问题。
目前这两个任务都在落实,分别由周本旺和唐武来分担。
听说张省长要对企业进行随机抽查,了解外来工在江淮的最新动态以及他们的生活环境和质量。
下面的人就忙开了,张文浩针对这次视察,表示从中外两组企业中,各抽取三家企业做对比,看看这些工人在企业的生活状态。
刚开始视察的是外资企业,一家欧洲企业,一家美资企业,还有一家日资企业。
张文浩首先进入的是美资企业,从企业的规模和企业的形象,这家外资企业还是挺不错的,在江淮也算是鼎鼎有名的公司。这家老板也多次在各种会议上,见过张文浩,并与张文浩交流过。
他很欢迎张书记来厂里视察,并把企业与众不同的地方做了全面的介绍。这次是企业的老总亲自出场,用英语跟张文浩做的交谈。他给江淮省委领导展示的,全部是他们最优秀的一面。
张文浩知道这个狡猾的米国人,完全是利用这一次机会,给自己做一个免费的广告。从他的言谈举止,张文浩就看出来了。精明的米国人,果然不一样,连这些都想到了。
而在日资企业和欧洲企业中,张文浩也同样体会到了这一点,因为这些人都知道,每一次领导视察,必定会做全面的宣传,那么他们就等于借这个机会,在全省做了一次免费的广告。
这三个企业都把员工利福做得很好,员工工资基本按国家标准发放,工作时间,该加班的,按劳动法进行补助。唯一美中不足的是,在美资和日资企业中,都有一种奇怪的现象。
他们的老总要求,每个员工见到他的时候,必须停下手里的工作,给他鞠躬,并问好。
这一点,刚开始没有人透露,张文浩也不知道,后来听腾飞说的。有人私下反应这情况。
张文浩在心里靠了一声,这些米国人和东瀛人,还真会装!
上午视察结束,下午视察民营企业。
同样是三家企业,都是江淮本土中小型企业,至于张文浩为什么放弃本土上市企业,这个自有他的道理。
上市企业一切都正规化,规范化,而那些中小型企业,则依然停留在很多原始的工作方式上,张文浩真正关注的,就是这些企业的工人。
车队还没进去,工厂门口就挂着一条横幅,热烈欢迎省委领导来我厂视察工作!
门口站着两排整整齐齐,穿得十分喜庆的女孩子们,手里拿着鲜花,朝车队示意。
众人还没下车,那边就喊了,“欢迎欢迎,热烈欢迎!”
腾飞汗了一身,刚才上午在人家外资企业,可没搞这一套。
这大概就是华国特色吧!他看到张文浩微微皱眉,正想下去招呼一声,张文浩摆摆手,腾飞只好作罢。
这也是一种民族特色,没办法的。张文浩在心里叹了口气。
进了工厂,企业的负责人和镇里的干部,市里的干部,几套班子的人马都齐了。